Az egyik legégetőbb vállalati HR kihívás a megfelelő új szakemberek megtalálása és kiválasztása, miközben a HR költségeket is hatékony szinten kell tartani. Erre a kihívásra ad választ a Sourcing & Recruitment Academy szolgáltatásunk.
A nyílt képzés lehetőséget biztosít arra, hogy a vállalati HR csapatok más szervezetek szakembereivel együtt tanuljanak és tapasztalatot cseréljenek. Az interaktív, gyakorlati órák során kis létszám mellett a résztvevők mélyebb megértést nyerhetnek a sourcing és recruitment legújabb trendjeiről és technikáiról. A képzés célja, hogy friss tudással és konkrét esettanulmányokkal felvértezve térhessenek vissza a mindennapi munkájukba. A nyílt képzés egy kiváló alkalom a networkingre, így a résztvevők értékes kapcsolatokat építhetnek ki más HR-szakemberekkel is. Részletek ezen a linken: https://jobgroup.hu/blog/ujra-sourcing-recruitment-nyilt-kepzest-inditunk-vallalati-hr-csapatoknak
A zárt képzés egyedi igényekre szabott, és a vállalatok saját HR csapata számára kínál praktikus, személyre szabott megoldásokat. Ez a formátum lehetővé teszi, hogy a cég specifikus kihívásaira koncentráljunk, így a képzés teljes mértékben igazodik a vállalat elvárásaihoz. A program során a csapatok konkrét, a szervezetükre vonatkozó stratégiákat és esettanulmányokat dolgoznak fel, amelyeket azonnal alkalmazhatnak a napi munkájukban. A zárt képzés segít abban, hogy a HR csapatok még hatékonyabban működjenek együtt és közösen érjék el a kívánt célokat. Zárt képzés igény esetén keresse trénerünket: franke.orsolya@job.hu
A Sourcing és Recruitment Academy nyílt és zárt tréningjeit tartó tanácsadóink 10+ év tapasztalattal rendelkeznek az end-to-end keresés-kiválasztás területén és jelenleg is aktívan toboroznak.
Franke Orsolya, Senior HR Consultant, ProfileXT® Advisor
Több mint 10 éves tapasztalattal rendelkezik HR szolgáltatási területen. Fejvadászat és a specialista szintű keresés-kiválasztási projektek menedzselése a fő fókusza, számos szektorban mint gyártás/termelés, értékesítés, bank/pénzügy, IT, FMCG, építőipar és autóipar kis-, közép- és nagyvállalatoknál.
Több mint 10 éve dolgozom a vezetői kiválasztás, tanácsadás és fejvadászat területén. Nyitott, rugalmas gondolkodású szakemberként komplex és emberközpontú megközelítéssel építek hosszú távú ügyfélkapcsolatokat. Senior tanácsadói szerepem mellett piaci és ügyfélkapcsolati menedzserként is azon dolgozom, hogy partnereimet üzleti céljaik elérésében támogassam. LinkedIn profil
Market&Client Relationship Manager, Senior HR Consultant
Market&Client Relationship Manager, Senior HR Consultant
Szeretünk a HR-ről beszélgetni. Kérdés vagy ajánlatkérés esetén írjon nekünk és egy munkanapon belül felvesszük Önnel a kapcsolatot!